關(guān)于選留合同期滿流動(dòng)編制人員有關(guān)事宜的通知
關(guān)于選留合同期滿流動(dòng)編制人員有關(guān)事宜的通知
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各有關(guān)科室：
經(jīng)院長(zhǎng)書記辦公會(huì)研究決定,，流動(dòng)編制人員合同期滿須經(jīng)過考核,、述職、專家評(píng)審程序進(jìn)行選拔,，優(yōu)秀者作為選留人員方可轉(zhuǎn)為固定編制?，F(xiàn)將2009年合同期滿流動(dòng)編制人員選留工作有關(guān)事宜通知如下：
一、選留人員的基本條件
1,、政治思想品德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好,，愛崗敬業(yè)；
2,、遵紀(jì)守法,，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,，合同期內(nèi)無違紀(jì)行為，無發(fā)生差錯(cuò),、事故,，無發(fā)生查實(shí)服務(wù)缺陷；
3,、團(tuán)結(jié)同事,，尊重師長(zhǎng)，協(xié)作精神好,，滿意度達(dá)良好以上,；
4、各年度專業(yè)理論,、英語,、操作考試成績(jī)及格；
5,、完成工作量,；
6、年度考核和合同期滿考核稱職以上(包括稱職),；
7,、獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格;
8、身體健康,，出勤率達(dá)90%以上,。
二、選留辦法
（一）碩士,、博士學(xué)歷的醫(yī)教研系列人員：根據(jù)三年工作業(yè)績(jī)及表現(xiàn)擇優(yōu)
選留,。
?? （二）本科學(xué)歷的醫(yī)教研系列人員：通過競(jìng)聘相應(yīng)固定編制崗位（具體崗位附下）擇優(yōu)選留。
接收本科學(xué)
1,、血液內(nèi)科???????????????????? 1名
2,、呼吸內(nèi)科（含東山院區(qū)內(nèi)科）?? 2名
3、腎內(nèi)科?????????????????????? 1名
4,、普內(nèi)科?????????????????????? 1名
5、胃腸外科???????????????????? 1名
6,、小兒外科???????????????????? 1名
7,、神經(jīng)外科???????????????????? 1名
8、婦產(chǎn)科?????????????????????? 1名
9,、兒科（含黃埔院區(qū)兒科）?????? 2名（內(nèi)科培訓(xùn)醫(yī)師可申報(bào)）
10,、神經(jīng)科????????????????????? 1名（內(nèi)科培訓(xùn)醫(yī)師可申報(bào)）
11、急診科（含黃埔院區(qū)急診外科）2名（內(nèi),、外,、婦,、兒醫(yī)師均可申報(bào)）
12、麻醉科????????????????????? 2名（外科培訓(xùn)醫(yī)師可申報(bào)）
13,、眼科??????????????????????? 1名
注：符合選留人員基本條件的本科學(xué)歷流動(dòng)編制醫(yī)師可申報(bào)競(jìng)聘以上1-3個(gè)崗位,，入選后轉(zhuǎn)為固定編制人員?？煽缈聘?jìng)聘崗位,，入選原普通專科所屬亞?？频?，進(jìn)入專科醫(yī)師第二階段培訓(xùn),；入選其它普通?？苹騺唽？频?，重新從第一階段開始培訓(xùn),。
（三）其他系列人員（包括醫(yī)技、藥劑,、護(hù)理,、行政后勤管理、非衛(wèi)生專
業(yè)技術(shù)人員）：根據(jù)三年工作業(yè)績(jī)及表現(xiàn)擇優(yōu)選留,。
三,、未入選留人員分流方式
（一）醫(yī)師類
1、博士,、碩士學(xué)歷人員可選擇終止合同到其他單位工作,，也可再續(xù)一年合同，一年期滿終止合同到其他單位工作,。
2,、本科學(xué)歷人員可選擇以下方式之一：
（1）再續(xù)兩年合同，競(jìng)聘進(jìn)入原普通?？扑鶎賮唽,？婆嘤?xùn)醫(yī)師崗位進(jìn)行第二階段培訓(xùn)，兩年合同期滿再競(jìng)聘固定編制崗位或終止合同,；
（2）再續(xù)三年合同,，競(jìng)聘原專科以外的培訓(xùn)醫(yī)師崗位,，重新從第一階段開始培訓(xùn),，三年合同期滿再競(jìng)聘固定編制崗位或終止合同。
（3）再續(xù)一年合同,，年底報(bào)考研究生,，研究生畢業(yè)競(jìng)聘我院工作崗位時(shí)同等條件下優(yōu)先錄用,，考不上研究生終止合同。
（二）護(hù)理,、醫(yī)技,、藥劑、管理,、非衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)類
未入選的可選擇終止合同到其他單位工作,，也可再續(xù)一年合同，一年期滿終止合同到其他單位工作,。
四,、選留程序及時(shí)間安排
（一）4-5月完成全面考核(包括理論、操作,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、業(yè)績(jī)、工作量,、滿意度和綜合評(píng)價(jià)等),；
（二）
請(qǐng)述職人員于
（三）報(bào)院長(zhǎng)書記辦公會(huì)審批確定選留人員名單,；
（四）人事部門公示選留人員名單后，6月中旬上報(bào)學(xué)校審批,，學(xué)校批復(fù)即辦理選留人員調(diào)入手續(xù),。
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???????????????????????????????????????????????? 中山一院人事處
???????? ???????????????????????????????????????????2009.5.26
